机构树
- 企业真实的营商环境下，会存在一个从上到下的机构执着树形结构，最顶级往往是总经理、董事会等等机构
- 安仕达软件也让用户使用过程中在软件内定义这样的机构树，见下图
- 机构树有不同的节点类型，主要分为【机构】和【岗位】，不同类型的节点，图标不同，见上图
机构的类型
- 特殊机构和岗位
系统自动生成的机构，一般不允许用户去手工删除和修改机构信息。- 机构：顶级机构
默认为 *** 集团公司，用户可以自己去修改名称 - 岗位：系统管理员
一个位于顶级机构下一级的特殊岗位，我们建议给这个岗位全部的权利，并且将希望给其设置最高权限的用户，才放到这个岗位里面来 - 机构：临时还原机构
在系统中，不想使用的机构删除以后，会进入到回收站，未来有需要的可以去还原机构，如果在还原的时候，之前该机构的上级也已经不存在了，那么之前被删除的机构就会被还原到此机构下级。 - 岗位：临时还原人员
在系统中，不想使用的人员（系统用户）删除以后，会进入到回收站，未来有需要的可以去还原人员，如果在还原的时候，之前该人员所在的岗位也已经不存在了，那么之前被删除的人员就会被还原到此岗位中。
- 机构：顶级机构
- 自定义机构
客户自己定义出来的机构，可以定义无限多个机构，可以定义无限多的层级 - 机构的下级可以是【机构】或者【岗位】
岗位
- 岗位下可以定义人员（系统用户）
- 岗位下不能再有【岗位】或者【机构】
- 岗位内的人员可以是正式员工，也可以是兼职员工
- 岗位的属性——部门机构支持
指的是的该岗位可以发生什么用的业务（采购、销售、生产…？），每个岗位都可以去定义该岗位的属性，也叫做【部门机构支持】，定义过业务属性的机构才能在业务单据中被使用，例如有 采购 属性的机构，就可以出现在 进货单 的业务部门上。
人员
- 系统中定义出来的员工信息，该员工可能可以登录本软件，也可能不能登录本软件。看下图
- 可以登录的状态称呼为【激活状态】，不可以登录的状态称呼【非激活状态】，非激活状态的人员颜色是灰色的，看下图
- 非激活状态的人员不能直接登录软件，但是允许在单据输入的时候去选择该人员，例如某仓库管理员【张三】不使用软件，但是他负责了采购单据的验收，所以在采购单的验收人员栏目，你就可以选择【张三】。
- 人员性别有【男性】和【女性】，不同性别图标样式不同，如果未定义，则默认为【女性】，看下图
- 人员可以同时授予多个岗位，只有其中一个岗位是【正式人员】，其他的岗位都是【兼职人员】，正式人员和兼职人员的图标会有所不同，看下图（衣服随便的就是兼职人员 朱芙蓉）
- 人员属性
该人员可以做什么类型的操作，或者该人员可以在什么类型的单据被选中，该人员能不能查询相关敏感数据，等等… …
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